根据相关法律规定,劳动工伤一次性伤残补助金的具体数额依据受伤员工的伤残等级以及其工资水平等因素来确定。不同等级的伤残对应不同的补偿标准。
当劳动者因工受伤时,其工伤医疗费用应当由工伤保险基金支付。如果用人单位未依法参加工伤保险,则由该用人单位支付。